La sentència desestima el recurs sindical i confirma la postura de l’empresa El Tribunal Suprem ha desestimat la pretensió sindical que reclamava que totes les
El període de prova és una clàusula habitual en els contractes de treball que permet a l’empresa i al treballador comprovar si la relació laboral
El debat sobre la reducció de la jornada laboral a 37,5 hores setmanals ha estat un dels temes estrella de l’actualitat laboral. No obstant això,
Fer el pas de contractar el primer treballador és un moment clau per a qualsevol autònom: significa créixer, delegar i donar estabilitat al negoci. Però
La Sentència del Tribunal Suprem n.º 680/2025, de 2 de juliol unifica doctrina i estableix que el termini de prescripció per reclamar diferències en les
A AMS Legal, despatx de referència a Amposta, analitzem la recent reforma introduïda pel Reial decret llei 9/2025, en vigor des del 30 de juliol
Una nova sentència del Tribunal Suprem pot canviar la manera com empreses i representants sindicals gestionen els acords interns. Segons aquesta resolució, qualsevol acord col·lectiu
Moltes empreses només revisen la seva situació laboral quan tenen un conflicte amb un treballador o una inspecció de treball. Però una auditoria laboral no
Què ha passat? El Tribunal Superior de Justícia de Madrid (TSJM) ha declarat improcedent l’acomiadament d’una conductora de VTC després que l’empresa no pogués demostrar
Des de l’1 de maig de 2025, ha entrat en vigor la Llei 2/2025, un canvi legislatiu significatiu que deroga l’article 49.1 e) de l’Estatut
Des del 2013, oferint assessorament laboral i serveis legals integrals a Amposta i Terres de l'Ebre.